こんにちは、aloha南大塚です🤗
昨年、就労された利用者様の定着面談に行ってきました。
定着面談は仕事をする上で、会社側と本人に困っていることがないか、などを共有する場となります。
担当の方から、第一声に『nさんには本当に感謝してます』と伝えられました。
nさんの仕事ぶりを共有させて頂くなかで、一生懸命の姿や人柄など高く評価を頂けました。
あまりの評価の高さに、私自身がビックリしており、どのように指導して頂いているのかを質問しました。
職場の方がnさんにお伝えした事👀
・分からない事は分からないままにしないで、スタッフに聞く事。
企業様側として取り組んでいただいた事💪
・nさんの言うことに対し、傾聴すること。
・できる限り、分かりやすく伝える工夫をしている事。
上記を企業様内のスタッフに共有していただき、nさんが働きやすい状況をつくっていただいたようです😭
責任者の方より
事前にnさんの特性を『細かく』また『声のかけ方』まで『分かりやすく』伝えて頂いたことが非常に良かった。
そのおかげで、業務をスムーズに伝えることができ、問題点があっても解決することが出来て逆に助かっている。と言っていただきました。
『nさん』『企業様』『aloha』の連携が中身まで上手くいった事例です。
alohaとしても、良い定着の確認ができました😊
信頼関係の重要さが改めて感じました!
ちなみにnさんは、清掃の仕事を担当しています。
あと少しで半年定着になります。次の半年につながるよう。nさんのバックアップに努めて参ります😊
最後までご覧いただきありがとうございます😭
次のブログもがんばりますので、また見てください🤗